اعضای هیات علمی

کیومرث بشلیده

کیومرث بشلیده

کیومرث بشلیده    (EN Page)

استاد
پست الکترونیکی: 

کتب



مقالات



مقالات (از کنفرانس)



طرح های بنیادی




نام و نام خانوادگی عنوان پروژه مقطع خلاصه پایان نامه تاریخ دفاع
حسین ابراهیمی مقایسه اثربخشی آموزش سرمایه روان‌شناختی لوتانز و آموزش توانمندی‌های منش بر دو سو توانی سازمانی، تجربۀ غرقگی، توانمندسازی روان‌شناختی و گرایش به رفتارهای کاری انحرافی با توجه به نقش تعدیل گر قراردادهای روانی در مشاوران مدارس متوسطه اول شهر قم دکتری
احسان احسان اله پیشایندها و پیامدهای بخشش در دانشجویان دانشگاه کابل افغانستان دکتری 1401/11/30
علی اسلامیان بررسی رابطه بین شایستگی ها در یک کانون ارزیابی با استفاده از تحلیل همبستگی کانونی دکتری 1403/07/14
سیما پری زاده اثربخشی برنامه های آموزش ذهن آگاهی و هوش هیجانی بر واگیری هیجانی در محیط کار، رفتارهای ایمنی، رفتار شهروندی ایمنی و تعادل کار- زندگی دکتری 1402/07/24
خدیجه جادری رابطه استرس های شغلی با عملکرد شغلی با نقش تعدیل گر عزت نفس سازمانی کارکنان سازمان زندان‌های خوزستان کارشناسی ارشد 1401/09/05
محمدحسین خادمیان بافقی رابطه علی بین دین‌داری با استرس شغلی، عملکرد شغلی و رفتار شهروندی سازمانی با نقش میانجی‌گری تعهد عاطفی در کارکنان کارشناسی ارشد 1400/12/11
سیما سیاوشی طراحی و مدلی از پیش آیند ها و پیامدهای معنی داری در کار در کارکنان یک شرکت صنعتی کارشناسی ارشد
مهدی شاهسون بررسی رابطه سرمایه روانشناختی، کنترل درونی و حمایت اجتماعی ادراک شده با کیفیت جستجوی شغل با تعدیلگری نوع کارجو کارشناسی ارشد 1403/06/28
شیما عباسیان اثربخشی آموزش بازنشستگی سلامت محور بر نشانگان بازنشستگی، رضایت از زندگی، خوش ینی و خودکارآمدی در معلمان در شرف بازنشستگی دکتری
معصومه غریب رابطه بین اوباشگری سازمانی و احساس قربانی شدن در محل کار و اثر تعدیل کنندگی مهارت های ارتباطی کارشناسی ارشد 1402/06/27
سعید فرجی بررسی اثربخشی آموزش مربی گری مثبت گرا بر غر زدن، سرمایه روانشناختی، تعهد سازمانی و خودکارامدی شغلی در کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ایلام دکتری
صبا قیصری اثربخشی برنامه ارتقا تاب آوری بزرگسالان (PAR) بر افزایش منابع تاب‌آوری و انطباق مثبت با شرایط دشوار برای کارکنان یک شرکت صنعتی دکتری
زهرا ملک محمدی فرادنبه بررسی رابطه سبک های رهبری بر رفتار شهروندی سازمانی با توجه به نقش تعدیلگر صفات شخصیتی در کارکنان کارخانجات کاشی و سرامیک شهرستان بافق کارشناسی ارشد 1403/07/02
مصطفی بهارلوقره بلطاقی طراحی و آزمودن الگویی از پیشایندها و پیامدهای توانمندسازی روانشناختی در کارکنان شرکت بهره برداری نفت و گاز مارون کارشناسی ارشد 1392/07/27
مهدی پیام بررسی رابطه هوش معنوی و سپاسگذاری با رفتار ضد تولید و رفتار شهروندی سازمانی، نقش میانجیگر اشتیاق شغلی و تعهد سازمانی در کارکنان دانشگاه شهید چمران اهواز کارشناسی ارشد 1394/10/06
فریبا پهلوانی تدوین و آزمون الگویی از برخی پیامدهای انواع رهبری مخرب در کارکنان سازمان پیرا حفاری کارشناسی ارشد 1397/12/08
آذین تقی پور اثربخشی برنامه آموزش تجدیدقوا بر تجارب تجدید قوا و شاخص‌های بهزیستی شغلی کارکنان ستادی شرکت ملی حفاری ایران دکتری 1394/10/07
سمیه چاچ بررسی متغیرهای شخصیتی و سازمانی به عنوان پیش بین های حادثه دیدگی در رانندگان اتوبوس های شهری در سازمان اتوبوسرانی شهر تهران کارشناسی ارشد 1390/03/02
پریسا حسینی کوکمری بررسی متغیرهای های شخصیتی، شغلی و سازمانی به عنوان پیش بین های توانمندسازی روانشناختی در کارکنان یک سازمان کارشناسی ارشد 1392/02/29
سیداکبر حسینی ملایی طراحی وآزمودن الگویی از پیشایندها و پیامدهای رهبری خدمتگزار در شرکت پگاه شوش کارشناسی ارشد 1395/04/09
مصطفی خانزاده طراحی و آزمون الگویی از پیشایندهای علائم بدریخت انگاری بدنی در دانشجویان کارشناسی دانشگاه شهید چمران اهواز دکتری 1396/02/16
زهرا خان زاده طراحی و آزمون الگویی از پیامدهای رهبری خدمتگزار در یک سازمان دولتی کارشناسی ارشد 1394/12/24
مریم خراسانی ده شتران مقایسه برخی متغیرهای روانشناختی میانجیگر در تبیین رابطه میان مذهب درونی با سلامت روانی و رضایت از زندگی دکتری 1401/08/21
علی خلفی طراحی و آزمودن الگویی از برخی پیشایندها و پیامدهای عشق و رضایت زناشویی در کارکنان آموزش و پرورش شهرستان اهواز دکتری 1396/02/18
مهسا درویشی بررسی متغیرهای شخصیتی، شناختی،سازمانی و جسمانی به عنوان پیش بین های خطاهای درمانی در پرستاران بیمارستان های دو لتی شهر اهواز کارشناسی ارشد 1390/04/18
محمد ذوالقدر بررسی رابطه ی قلدری در محیط کار با خشنودی شغلی، تعهد سازمانی، فرسودگی شغلی و سلامت روانی در بین کارکنان شرکت ذوب آهن شهرستان ملایر. کارشناسی ارشد
ازین مهر رحمانی طراحی و آزمون الگویی از بررسی نقش میانجی گری مهارت سیاسی و استرس شغلی در رابطه بین احساس پاسخگویی فردی با عملکرد شغلی و خشنودی شغلی کارشناسی ارشد 1399/11/18
زهرا رمضانی طراحی و بررسی الگویی از پیشایندها و پیامدهای مهم اضطراب اجتماعی و حیا دکتری 1395/09/29
الهام ساعی طراحی و آزمون الگویی از پیشایندها و پیامدهای سیاسی-کاری سازمانی ادراک شده در کارکنان پالایشگاه نفت آبادان دکتری 1397/12/19
حسین سپهری نسب بررسی پیشایندها و پیامدهای عزم در شرکت توسعه نیشکر دهخدا کارشناسی ارشد
رضا سخراوی طراحی و آزمون الگویی از برخی پیشایندها و پیامدهای یادگیری سازمانی با توجه به نقش تعدیل گری نیروی نیاز به رشد در کارکنان شرکت نفت و گاز مارون کارشناسی ارشد 1392/07/23
شجاعی راد-محمدحسین طراحی و آزمودن الگویی از پیامدهای رهبری اصیل کارشناسی ارشد 1393/11/06
شریفی-رستگار طراحی و آزمودن الگویی از پیامدهای رهبری خدمتگزار کارشناسی ارشد 1393/10/23
صمد شیرین زاده دستگیری اثربخشی شناخت درمانی مبتنی بر ذهن آگاهی بر افسردگی، نشخوار فکری و فرآیندهای اجرایی دانشجویان دانشگاه شهید چمران اهواز دکتری 1394/10/23
فضل الله شناور طراحی و آزمون الگویی از برخی پیشایندها و پیامدهای مهم تعارض کار – خانواده در کارکنان یک کارخانه صنعتی کارشناسی ارشد 1393/06/31
سپیده شهبازی مطالعه ی آزمایشی تاثیر سرمایه روانشناختی بر عملکرد شغلی و اشتیاق شغلی کارکنان در یک سازمان کارشناسی ارشد 1391/04/18
اشرف شیوافر اثربخشی آموزش مهارتهای مثبت اندیشی بر سلامت کارکنان کارشناسی ارشد 1398/04/11
سمیه شولی بندرریگی زاده بررسی رابطه ی روان رنجورخویی، تعارض کار- خانواده، گرانباری نقش، عدالت رویه ای، عدالت توزیعی و کنترل شغلی با فرسودگی شغلی در کارکنان یک شرکت. کارشناسی ارشد 1390/07/30
محمدنبی صالحی مقایسه اثربخشی درمان پردازش مجدد هولوگرافیک و رفتاردرمانی دیالکتیکی بر انعطاف پذیری شناختی، کنترل عواطف، تکانشگری و سازگاری اجتماعی بیماران افسرده اقدام کننده به خودکشی دکتری
ابوالفضل صفری بررسی متغیرهای شخصیتی، شغلی و سازمانی به عنوان پیش بین های خطاهای پزشکی در پرستاران بیمارستان های شهر اهواز کارشناسی ارشد 1395/12/03
ندا عامری طراحی و آزمودن الگویی از پیامدهای معنویت در محیط کار در کارکنان دانشگاه شهید چمران اهواز کارشناسی ارشد 1394/11/11
فقیه-سارا بررسی الگویی از پیشایندها و پیامدهای خشونت در محل کار در کارکنان یک سازمان صنعتی کارشناسی ارشد 1393/11/08
محبوبه قدیری رابطه انواع جو اخلاقی با خشنودی شغلی، تعهد سازمانی و قصد ترک شغل در یک سازمان کارشناسی ارشد 1390/11/25
رضا کریمی اثر رهبری اصیل بر فرسودگی شغلی و سلامت روانی با میانجی‌گری حیطه‌های زندگی کاری و خوداثربخشی مقابله شغلی در کارکنان یک شرکت دولتی تابعه وزارت نیرو در استان خوزستان کارشناسی ارشد 1396/07/12
بهنام محمدی طراحی و آزمون الگویی از پیشایندها و پیامدهای مهم رفتارهای پویا در کارکنان پالایشگاه بید بلند کارشناسی ارشد 1392/04/09
اصغر محمدزاده مقایسه اثربخشی درمان شناختی رفتاری، پذیرش و تعهد و تحریک الکتریکی فراجمجمه ای بر بهبود تصویر بدنی منفی، نظم جویی شناختی هیجان، خودکارآمدی و خوردن هیجانی در افراد مبتلا به اضافه وزن و چاقی شهرستان اهواز دکتری 1398/11/28
اسما منصوری طراحی و آزمودن الگویی از برخی پیشایندها و پیامدهای شجاعت اجتماعی محل کار در کارکنان یکی از سازمان های صنعتی شهر اهواز کارشناسی ارشد 1399/12/27
سیده غزاله موسوی قهفرخی طراحی و آزمون الگویی از برخی پیشایندها و پیامدهای بدبینی سازمانی کارشناسی ارشد 1397/11/29
رویا نیک باقری ارتباط میان سبک رهبری و وظیفه شناسی با رفتار ایمنی و خشنودی شغلی با توجه به نقش میانجی گر تعهد سازمانی در کارکنان شرکت فولاد اکسین خوزستان کارشناسی ارشد 1398/11/29
نرجس نوری زاده بررسی الگویی از پیشایندها و پیامدهای قدردانی،امید و رضایت از زندگی در میان معلمان شهرستان دزفول کارشناسی ارشد 1394/07/28
بهناز هیبتیان قلعه سلیمی تاثیر منابع سازمانی بر فرسودگی شغلی ، ترک شغل و رفتارهای نابارورشغلی باتوجه به نقش میانجی تعارض کار-خانواده (آزمون نظریه ی COR) در کارکنان دانشگاه شهید چمران اهواز کارشناسی ارشد 1395/04/09
پست الکترونیکی: