رئیس دانشکده علوم زمین در سمت خود ابقاء شد

شناسه : 5080064

رئیس دانشکده علوم زمین در سمت خود ابقاء شد



رئیس دانشکده علوم زمین در سمت خود ابقاء شد

 

 

در حکمی از سوی دکتر غلامحسین خواجه رئیس دانشگاه شهید چمران اهواز، دکتر نصراله کلانتری عضو هیأت علمی دانشکده علوم زمین به مدت دو سال دیگر در سمت ریاست این دانشکده، منصوب شد.

به گزارش روابط عمومی دانشگاه شهید چمران اهواز، در این حکم آمده است:

به استناد ماده شش آیین­ نامه جامع مدیریت دانشگاه­ ها و مؤسسات آموزش عالی، پژوهشی و فناوری (مصوب جلسه 684 شورای عالی انقلاب فرهنگی) و با اعتماد به سابقه علمی و تجارب اجرایی جنابعالی، به موجب این ابلاغ و با حفظ سمت آموزشی از تاریخ 6/6/99 به مدت دو سال در سمت «رئیس دانشکده علوم زمین» ابقا می ­شوید. انتظار دارد، ضمن التزام به شرح وظایف تصریح‌شده در آیین ­نامه یاد شده، رویکردهای ذیل، وجهه همت و تلاش جنابعالی قرار گیرد:

1- تلاش هدفمند در راستای تحقق اولین برنامه راهبردی مصوب دانشکده و دانشگاه و برنامه­های عملیاتی ذیل آن در همه شاخص ­های آموزشی، پژوهشی و فرهنگی

2- تمهید مقدمات لازم برای تدوین دومین برنامه راهبردی دانشکده و پیش‌بینی لازم بر اساس تجارب حاصل از اجرای برنامه اول

3- اهتمام بر گسترش و تقویت آموزش­ های مجازی برخط و برون خط، با تکیه بر تجارب حاصل از بحران کرونا

4- تعامل و همفکری با اعضای محترم هیأت رئیسه و ارائه راهکارهای اجرایی به منظور توسعه و ارتقاء فعالیت ­ها در زمینه ­های تخصصی دانشکده

5- توجه به اصل شایسته ­سالاری در انتصاب مدیران و کارکنان دانشکده و تلاش در جهت ارتقاء شاخص­ های بهره ­وری

6- ایجاد فضای همدلی و تعامل در بین اقشار مختلف دانشکده همزمان با رعایت جدّی قوانین و مقررات اداری

7- تأکید بر رعایت نظم و انضباط اداری در تمامی بخش­ های دانشکده

8- اهتمام جدی به صرفه ­جویی و پرهیز از اسراف و تبذیر در به کارگیری امکانات عمومی و بیت­ المال

9- تلاش در جهت جلب سرمایه و اعتبارات خارج از دانشگاه و کمک ­های خیّرین به منظور تأمین برخی نیازهای ضروری دانشکده

10- پایش دقیق عملکرد اعضای هیأت علمی و کارکنان به منظور استفاده حداکثری از توانمندی ­های موجود و اتخاذ تدابیر مناسب برای رفع کاستی ­های احتمالی

11- رسیدگی ویژه به وضعیت اعضای هیأت علمی جوان به منظور زمینه ­سازی فعالیت­ های آموزشی و پژوهشی مؤثر در ارتقای شغلی آنان و جلب توجه آنان به رعایت الزامات اداری و شغلی ضروری برای تداوم حضور در دانشگاه

12- شناسایی فرصت ­ها و توانمندی ­های مرتبط با موضوع بین ­المللی سازی دانشکده و برنامه ­ریزی و تلاش برای اجرایی کردن آن‌ها به کمک مدیریت ­های مسئول

13- ارائه گزارش عملکرد سالیانه دانشکده

 

 

آدرس کوتاه :
رای شما
میانگین (1 رای)
The average rating is 5.0 stars out of 5.